In tema di gravi illeciti professionali, la stazione appaltante può legittimamente escludere un concorrente qualora accerti una violazione pluriennale della normativa sulla fruizione delle ferie, essendo tale diritto tutelato dall'art. 36 della Costituzione come bene irrinunciabile. Il Libro Unico del Lavoro non costituisce prova piena a favore del datore di lavoro qualora emergano elementi che smentiscano l'effettivo godimento dei riposi. Le misure di self-cleaning, per essere efficaci, devono essere tempestive e concretamente idonee a prevenire la reiterazione dell'illecito, non potendo l'operatore invocare certificazioni formali di regolarità a fronte di condotte accertate come persistenti.

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