SINDACATO LIMITATO SULLA DISCREZIONALITÀ DEL CSM NELLE NOMINE SEMIDIRETTIVE

Nel conferimento di incarichi semidirettivi requirenti, la valutazione degli indicatori attitudinali specifici gode di 'speciale rilievo' in posizione pariordinata tra loro, e la prevalenza del nominato può essere legittimamente fondata sulla più solida competenza nel contrasto alla criminalità organizzata, senza che la maggiore anzianità o una superiore valutazione di professionalità del ricorren (...)